12月29日下午，第四工程公司组织开展了“融入·共生”党群品牌建设发布会。公司党委书记、董事长李兵一行出席发布会并作工作指导。

发布会在雄壮的国歌声中拉开帷幕。第四工程公司回顾了近年党群品牌建设工作的探索和实践，系统总结了工程公司“铁军团队”争创工作，对“铁军团队”“铁军能手”进行表彰奖励，颁发了工程公司总经理专项奖励、生产管理专项奖励以及荣誉类专项奖励，为21名入司三十年及以上职工举行了隆重的荣誉奖章颁发仪式。同时，从“指导思想”“基本原则”“内涵要义”“创建范围”“具体举措”“保障措施”等方面详细阐述了“融入·共生”党群品牌方案。

李兵充分肯定了第四工程公司的相关工作，并对第四工程公司党群工作提出了更高要求和更大的期望，一是要注重可持续性。要树立品牌理念，整合党建资源，梳理组织机制，充分发挥基层党组织推动发展、服务群众、凝聚人心、促进和谐的作用，激发基层党组织生机和活力，促进基层党建更好地服务和推动工程公司各项事业高质量发展。二是要立足项目建设。通过品牌创建，让项目出精品、增效益、提形象、树品牌，实现生产经营的滚动发展、项目管理的水平的全面升华。三是要提高企业竞争力。党建品牌创建就是建形象、建实力，要让干部职工在创建中提升自我、发挥价值，增强干部职工对企业的认同感、归属感和忠诚度，激发员工内在潜能;要以党的先进性带动各项管理工作的先进性，不断改进企业管理模式，让企业保持旺盛的生命力；要始终坚持和加强党的全面领导、坚持全面从严治党，有效增强企业核心竞争力。四是要做好经验分享。积极通过公司宣传平台，将行之有效经验做法进行提炼、总结、分享、推广，让更多的基层党组织学习、借鉴并获得启发，推动公司党建工作取得新成效，迈上新台阶。同时，李兵希望第四工程公司全力以赴抓好各项工作的落实，同向同力，虚功实做，不断创新党建工作载体的有效探索和具体实践，为公司决战决胜“百亿四建”做出新的贡献！

公司党委副书记、职工董事、工会主席、副总经理唐建，党委委员、纪委书记李波，公司党群部门相关人员；永安公司班子成员以及部门负责人；第四工程公司班子成员、分部全员、项目部主要管理人员及党群工作者等相关人员参加会议。